Éclairez votre horizon professionnel
Depuis plus de 20 ans j’accompagne des Femmes et des Hommes dans leurs parcours professionnels quand le changement se fait sentir : orientation, reconversion, changement d’entreprise, prise de poste, développement, freelancing, multi activité, congé maternité, départ en retraite…
Mes clients sont les entreprises, les institutions et les particuliers.
Le temps met tout en lumière
– Thalès, mathématicien
Dans le mouvement perpétuel de nos vies, nous traversons tous des périodes inconfortables, déstabilisantes, floues, sombres, parfois des échecs, synonymes de perte de repère. Cependant, ces moments sont aussi sources d’opportunités nouvelles et de développement. Pour en prendre conscience, il est important de prendre du temps pour soi : s’arrêter, s’observer, utiliser tous nos sens, comprendre, ressentir, questionner, chercher, expérimenter…
« Pendant 10 ans j’ai recruté LE bon candidat, LA bonne candidate en cabinet et en entreprise.
En observant les difficultés de ces derniers, j’ai décidé de les aider à trouver LE bon projet, LA bonne entreprise et préparer LA rencontre…
Aujourd’hui je vous accompagne dans toutes les étapes de votre vie professionnelle. »
S. Decroo
Si vous prenez ce temps pour vous, pour éclairer vos horizons professionnel et personnel, vous vous autorisez à aller vers votre liberté et votre autonomie pour décider et agir.
Dans ce temps privilégié, je joue le rôle d’accompagnatrice, de guide pour construire votre boussole, sécuriser votre trajectoire, vous aider à relire le passé, mieux vivre le présent et préparer le futur que vous aurez choisi.
Je suis convaincue que chacun d’entre nous est responsable de ses choix. Nous avons le pouvoir au présent de mettre en lumière nos atouts, nos ressources, notre environnement pour agir et avancer sur nos chemins uniques et singuliers.
Qui suis-je ?
À plus de 50 ans, comme chacun d’entre nous, j’ai vécu de nombreuses transitions, changements dans ma vie :
Régions, entreprises, reprise d’études, métiers, santé, maisons, conjoint, arrivée et… départ des enfants, salariée puis indépendante…
En résumé : une femme ordinaire dont la vie est remplie de rencontres uniques et extraordinaires !
Tout ce parcours ne se fait pas sans une remise en question et des apprentissages réguliers tout au long de ma vie professionnelle et de femme :
Design Thinking, Thérapie, supervision, échanges entre pairs, conférences, journées d’études, lectures, ateliers, peinture intuitive…
« Pendant 10 ans j’ai recruté LE bon candidat, LA bonne candidate en cabinet et en entreprise.
En observant les difficultés de ces derniers, j’ai décidé de les aider à trouver LE bon projet, LA bonne entreprise et préparer LA rencontre…
Aujourd’hui je vous accompagne dans toutes les étapes de votre vie professionnelle. »
S. Decroo
🎓 Certifications professionnelles
Praticienne PNL
Coach Professionnelle
Initiation à la gestalt et à l'analyse transactionnnelle
Conseil en Développement des Compétences et Valorisation des Acquis
⚙️ Outils
MBTI
360 LEA
HOGAN
BEST
Bilan de compétences
Coaching professionnel
Outplacement
conseil en recherche d’emploi
Formation
Le Bilan de Compétences
Créez votre boussole pour définir un nouveau projet, retrouver de la sérénité, y voir plus clair, vous ressourcer, prendre du plaisir au travail…
Vous constatez une perte de sens dans votre travail.
Le métier évolue et vous ne ressentez plus de satisfaction au quotidien.
Vous voulez préparer votre prochaine étape professionnelle.
Vous avez des idées et des projets et avez besoin de vérifier, approfondir, valider les options.
C’est un parcours de réflexion pour mettre à plat vos compétences acquises et bien plus encore !
C’est aussi et surtout un moment que vous prenez pour explorer vos atouts, moteurs, valeurs, besoins… afin de définir un nouveau projet professionnel qui vous correspond, mais pas que !
Vous pouvez commencer un bilan de compétences avec l’intention farouche de changer de métier, de vie, de région….alors que…
L’important est peut-être dans un rééquilibrage, un recentrage sur soi et la mise en place de changements aussi petits soient-ils mais suffisants et libérateurs !
Le bilan de compétences est une démarche très encadrée par la loi.
Les 3 phases du bilan de compétences :
Présentiel
Sur Lille et alentours
Distanciel
Partout ailleurs
E-learning
Présentiel
Sur Lille et alentours
Distanciel
Partout ailleurs
E-learning
Financement
Éligible au CPF
Entreprise
Particuliers
Éligible au CPF
Entreprise
Particuliers
🎖 Je suis partenaire d’organismes certifiés Qualiopi.
Je suis à votre écoute pour vous aider à clarifier votre besoin et définir quel serait le format le mieux adapté à votre situation.
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Quelques conseils pour choisir le bon format de bilan pour vous
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Pour définir vos attentes, vos objectifs et les conditions de réalisation du bilan.
Pour explorer qui vous êtes aujourd’hui, vos besoins, vos valeurs et moteurs, vos connaissances et compétences, votre environnement et votre futur projet.
Pour définir un plan d’action, rassembler tous les éléments de votre réflexion dans un document de synthèse.
Le Coaching Professionnel
Soyez vos jumelles pour créer le changement que vous voulez voir
Vous vivez régulièrement les mêmes situations « problèmes » que vous souhaitez comprendre et faire évoluer.
Vous avez besoin de renforcer certaines postures.
Vous voulez (re)trouver de la sérénité dans vos prises de décision, de l’énergie, de la confiance en vous pour agir…
Le coaching est une pratique qui, grâce aux questions posées, vous permet de trouver vous-même vos réponses.
En tenant compte de vos comportements, émotions, réflexions, nous travaillons ensemble pour élargir votre perception de la situation en vous appuyant sur vos forces.
Dans cet accompagnement je suis garante du cadre pour vous faciliter des prises de conscience, l’identification de vos solutions et le passage à l’action.
Voici quelques thèmes dans lesquels j’interviens :
Communication interpersonnelle
Gestion des conflits
Organisation, gestion du temps
Management
Prise de poste et mobilité
Recherche d'emploi
Présentiel
Sur Lille et alentours
Distanciel
Partout ailleurs
Présentiel
Sur Lille et alentours
Distanciel
Partout ailleurs
Financement
Entreprise
Particuliers
Entreprise
Particuliers
L’OUTPLACEMENT • Conseil en Recherche d’Emploi
Vous avez plus de chance de trouver si vous savez ce que vous cherchez
Managers, DRH, dirigeants, vous vous séparez d’un collaborateur et vous souhaitez qu’il soit accompagné pour sécuriser sa transition professionnelle.
Salarié-e, indépendant-e, vous vous retrouvez dans l’obligation de rechercher un nouvel emploi. Vous vous sentez démuni pour différentes raisons :
- Votre dernière recherche d’emploi date un peu et les méthodes de recrutement ont considérablement évolué
- Vous ne savez pas ce que vous cherchez
- Vous avez le sentiment de vous éparpiller et ne pas être organisé voire débordé
- Vous hésitez à vous lancer en consulting, management de transition, ou envisagez de devenir slasheur(se)* …
*Personne qui cumule plusieurs emplois
En fonction de vos besoins je vous accompagne sur :
Définition de votre projet professionnel
Stratégie de votre recherche d'emploi
Communication écrite (CV et réseaux sociaux)
Préparation aux entretiens
Présentiel
Sur Lille et alentours
Distanciel
Partout ailleurs
Présentiel
Sur Lille et alentours
Distanciel
Partout ailleurs
Financement
Entreprise
Particuliers
Entreprise
Particuliers
La Formation
Apprenez en marchant avec un guide pour mieux vivre votre poste, votre mission
Nouveaux métiers, pénurie de profils, évolution de la vision du travail…
Les défis d’aujourd’hui et de demain sont nombreux !
Managers, DRH, dirigeants, vous souhaitez vous développer et/ou accompagner la montée en compétences de vos équipes par le biais des soft skills (compétences relationnelles).
Je m’appuie sur les principes fondamentaux de la PNL (programmation neuro linguistique) et d’autres apports pour co-construire des séminaires dans lesquels l’expérimentation a sa place pour faire émerger des prises de conscience et transmettre des outils.
Des supports pédagogiques avant, pendant et après la formation accompagnent les personnes dans leur développement.
Mes approches : Co-développement, Co Animation, Formations expérientielles.
Voici quelques thèmes dans lesquels j’interviens :
Manager coach
Impact du manager au service du développement de ses équipes
Animation d'équipe
Être au service de l’équipe dans les moments clés
Cohésion d'équipe
Connaissance de soi et des autres pour mieux collaborer
Communication
Quel communicant je suis et comment interagir avec les autres
Fixation d'objectifs
Se fixer des objectifs atteignables à titre individuel et dans un collectif
Gestion du temps
Apprivoiser, prioriser, organiser pour reprendre la main
Mobilité dans l'entreprise
Connaissance de soi, du réseau, des opportunités et définition de son plan marketing
Recrutement
Harmonisation des pratiques et formation des managers aux entretiens
Présentiel
Sur Lille et alentours
Distanciel
Partout ailleurs
Présentiel
Sur Lille et alentours
Distanciel
Partout ailleurs
Financement
OPCO
Entreprise
Particuliers
OPCO
Entreprise
Particuliers
Je vous accompagne
Je vous accompagne
« L’Homme mérite qu’il se soucie de lui-même car il porte dans son âme les germes de son avenir” – Carl Gustav Jung, Psychiatre
Dans votre voyage personnel et professionnel, passez d’une rive à l’autre avec sérénité, confiance et assurance !
Vous avez besoin de prendre du temps, de la hauteur, clarifier votre situation pour avancer et (re)trouver de la sérénité, de la confiance, de l’assurance, de l’énergie dans votre environnement professionnel.
Quelle que soit votre situation, définissons ensemble un parcours d’accompagnement sur mesure, individuel ou collectif, en présentiel ou à distance, en e-learning, mixte.
Salariés.ées, fonctionnaires, contractuels.les
Vous vivez un changement important pour vous : Réorganisation, ennui ou charge de travail, perte de sens, nouvelle mission, management et communication difficiles, départ subi ou choisi, futur départ en retraite ou congé maternité/paternité…
Indépendants.es
Vous développez votre activité et traversez des périodes difficiles :
doute, solitude, prise des décisions, organisation, sentiment de dispersion,questionnement autour de l’association, de la multi-activité…
Dirigeants.es, managers
Vous avez besoin d’un appui pour :
– Développer la cohésion d’équipe, la posture managériale, les pratiques de recrutement, la communication, la fixation d’objectifs individuels et collectifs.
– Accompagner le développement de vos collaborateurs : les remobiliser autour d’un projet professionnel choisi et construit, prendre leur nouveau poste dans les meilleures conditions, élargir leurs zones de confort…
– Aider vos collaborateurs à rebondir en sécurisant leur départ de l’entreprise…
Etudiants.es, écoles
Vous vous sentez perdu, vous ne savez pas comment faire ou par quoi commencer…..orientation, projet professionnel, recherche d’emploi, préparation aux entretiens.
Nos articles
Découvrez mes articles ci-dessous :
Choisir le bon format de bilan de compétences : les clés de votre réussite
Choisir le bon format de bilan de compétences : les clés de votre réussite !Vous avez décidé de faire un bilan de compétences. Bravo ! Mais lequel ? Aujourd’hui vous avez le choix entre : Bilan en présentiel/ A distance/ avec du e-learning / individuel / collectif...
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Le sam. de 9h à 12h